Szczepienia w zakładach pracy bez ograniczeń

Szczepienia w zakładach pracy bez ograniczeń

Polski biznes jest absolutnie zainteresowany, by akcja szczepień szła jak najszybciej i jak najwięcej osób zostało zabezpieczonych przed wirusem, a firmy przed skutkami ekonomicznymi wirusa – podkreślił Maciej Witucki. „Najważniejszym postulatem jest to, by jak najszybciej ta akcja się rozpoczęła. Firmy są w pełnej gotowości” – dodał i wyjaśnił, że z rządowych wyjaśnień szczepienia w firmach nie będą miały żadnych ograniczeń. To oznacza szczepienie nie tylko pracowników, ale i współpracowników, podwykonawców oraz pracowników zagranicznych legalnie pracujących w Polsce. „Jeszcze w tym tygodniu zorganizuję spotkanie z Radą Przedsiębiorczości (…). Myślę, że…

Więcej...

Praca szuka człowieka – oferty pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Bielsku Podlaskim

Praca szuka człowieka – oferty pracy w Powiatowym Urzędzie Pracy w Bielsku Podlaskim

Poniżej lista ofert pracy z PUP w Bielsku Podlaskim dla ludzi o różnych kwalifikacjach: SPRZEDAWCA-MAGAZYNIER Zakres obowiązków: sprzedaż i wydawanie towarów rolniczych i budowlanych. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na czas określony. Wynagrodzenie od 2 800 PLN brutto. Wymiar pracy: cały etat. Kontakt telefoniczny: 500707610 PSYCHOTERAPEUTA Zakres obowiązków: praca terapeutyczna z dziećmi, młodzieżą i dorosłymi. Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na czas nieokreślony. Wynagrodzenie od 6 000 PLN brutto. Wymiar pracy: cały etat. Kontakt telefoniczny: 797535785 PRACOWNIK PRAC REMONTOWO – KONSERWACYJNYCH Zakres obowiązków: Bieżące naprawy sprzętu…

Więcej...

Brak gwarancji dla młodych Polaków pójścia „na swoje”

Brak gwarancji dla młodych Polaków pójścia „na swoje”

Dane Eurostatu pokazują, że praca nie ułatwia młodym osobom, które mieszkają w Polsce wyprowadzki od rodziców. Według danych prezentowanych przez media krajowe Polska, pod względem samodzielności mieszkaniowej młodych osób znajduje się pod koniec listy pozostałych krajów UE. Eksperci portalu RynekPierwotny.pl postanowili nieco dokładniej przyjrzeć się danym Eurostatu. Dzięki temu można np. sprawdzić, jak praca na pełen etat zmienia poziom samodzielności mieszkaniowej młodych rodaków. Wyniki analizy nie są jednak optymistyczne. Wśród danych Eurostatu znajdziemy między innymi informacje na temat udziału młodych Polaków w wieku 18-34 lata, którzy pracują w pełnym wymiarze…

Więcej...

Punkty szczepień w zakładach pracy

Punkty szczepień w zakładach pracy

Prawie co piąta średnia firma deklaruje swoją chęć do utworzenia na terenie swojego zakładu punktu szczepień. Wyniki „Barometru Polskiego Rynku Pracy” Personnel Service wykazują mniejszą chęć dużych przedsiębiorstw i najmniejszą małych firm. Co czwarty pracodawca planuje rekomendować szczepienia na koronawirusa swoim pracownikom w ramach akcji informacyjnych. To właśnie 14% z nich uzależnia od nich powrót pracowników do biura. Przyłączenie się przedsiębiorstw do Narodowego Programu Szczepień przyczyniłoby się do przyspieszenia tempa realizacji programu i zwiększenia efektywności wykorzystania szczepionek. Największe zainteresowanie wyrażają średnie przedsiębiorstwa (20 proc.) – czyli zatrudniające od 50 do…

Więcej...

Hybrydowa forma zatrudnienia

Hybrydowa forma zatrudnienia

Aktualnie popularna praca zdalna w przyszłości może ustąpić miejsca hybrydowym formom zatrudnienia. Prawie połowa respondentów badania pracuj.pl wykonuje swoje obowiązki zawodowe całkowicie lub częściowo poza biurem. Według wyników badań 9 na 10 pracujących chce utrzymać ten model zatrudnienia po pandemii, ale większość w modelu hybrydowym. Ankietowani dobrze radzą sobie z organizacja pracy na home office, ale część z nich zwraca uwagę na znużenie praca poza biurem. Według najnowszego raportu niemal połowa (47,5 proc.) uczestniczących w badaniu po roku pandemii wykonywała obowiązki zdalnie. Większość realizowała je więc z biur lub zakładów…

Więcej...

Syndrom wypalenia zawodowego – home office czy tradycyjny model pracy?

Syndrom wypalenia zawodowego – home office czy tradycyjny model pracy?

Naukowcy z Uniwersytetu Stanforda udowodnili, że home office i komunikowanie się ze współpracownikami online jest trudna dla większości pracowników. Obserwuje się powstanie nowego zjawiska określanego jako ‚zoom fatigue’, które powstało wskutek braku bezpośredniego kontaktu, możliwości zobaczenia mimiki i mowy ciała współpracowników oraz ciągłe obserwowanie swojego wyglądu i zachowania na ekranie. ‚Zoom fatigue’ uznaje się za syndrom zmęczenia pracą online i wypalenia związanego z nadużywaniem wirtualnych platform komunikacyjnych. „Jeśli pandemii będzie się przedłużała, to ten wpływ będzie coraz bardziej negatywny” – zaznacza dr Dagmara Kawoń-Noga, pedagog, wykładowca i metodyk Wyższej Szkoły…

Więcej...

Zmiany w Kodeksie pracy

Zmiany w Kodeksie pracy

W Parlamencie Europejskim i w polskim sejmie trwają prace nad nowelizacją Kodeksu pracy. Unia Europejska chciałaby ujednolicenia urlopu ojcowskiego, który miałby trwać 2 miesiące. UE dąży do tego, by wszystkie państwa członkowskie respektowały te zmianę w swoim ustawodawstwie. Polski sejm pracuje również nad innymi ważnymi zmianami, takimi jak wydłużenie urlopów. „Szykuje się nowelizacja Kodeksu pracy dotycząca wydłużenia urlopów wypoczynkowych do 31 dni. Dotyczyłyby one osób, które pracują na pełny etat. Na razie trwają rozmowy partnerów, czyli związków zawodowych, strony rządzącej i przedsiębiorców. Projekt ten budzi bowiem dużo kontrowersji” – powiedział…

Więcej...

Praca zdalna z drugiego końca świata

Praca zdalna z drugiego końca świata

Osoby pracujące na pełny etat na home office decydują się na wyjazdy w różne zakątki świata. Niestety często nie informują o tym swojego pracodawcy. I tutaj pojawia się problem. Problem dotyczy nie tylko utrudnień związanych ze ściągnięciem takiego pracownika do firmy, ale również rodzi różne utrudnienia związane z ubezpieczeniem i podatkiem. Jak podaje portal money.pl cyfrowi nomadzi to tzw. wolni strzelcy, którzy zwiedzają świat, jednocześnie pracując zdalnie z różnych miejsc. Nie jest to nic nowego, jednak wcześniej dotyczyło elitarnej garstki ludzi i głównie freelancerów, czyli osób, które nikomu w pracy…

Więcej...

Minister zdrowia apeluje do pracodawców o pracę zdalną

Minister zdrowia apeluje do pracodawców o pracę zdalną

Minister zdrowia ponownie zaapelował do pracodawców o wdrożenie pracy zdalnej. Według rządu mogłoby to znacznie wpłynąć na mobilność społeczeństwa i co ważne na transmisję koronawirusa. „Jeżeli chodzi o sytuację, z którą mamy do czynienia, to przede wszystkim też martwi nas mobilność, czyli intensywność przemieszczania się” – mówił szef resortu zdrowia Adam Niedzielski podczas konferencji, na której ogłosił rozciągnięcie restrykcji znanych m.in. z województw mazowieckiego i warmińsko – mazurskiego na cały kraj. Podczas konferencji zaapelował również do pracodawców, by wszędzie tam gdzie jest możliwe, ponownie zarządzić pracę zdalną. „To już jest…

Więcej...

Kobiety w świecie IT

Kobiety w świecie IT

Jak wynika z badań przeprowadzonych przez firmę No Fluff Jobs nawet 34% kobiet, które trafiły do świata IT, zdobywało wiedzę poza studiami informatycznymi. Prawie 60% uczestniczek badania mogło liczyć na podwyżkę wynagrodzenia w ubiegłym roku. Kobiety w IT z doświadczeniem na poziomie średnio zaawansowanym zarabiają 5-6 tys. zł netto. Przeprowadzone przez No Fluff Jobs badanie dowiodło, że zarówno kobiety pracujące już w branży IT jak i te, które planują się w niej rozwijać są dobrze wykształcone. 61% z nich ukończyło studia magisterskie, a niecałe 30% studia licencjackie i inżynierskie. Jednak,…

Więcej...