Młode osoby gorzej radzą sobie z pracą zdalną

Młode osoby gorzej radzą sobie z pracą zdalną

Młodsze pokolenie nie radzi sobie zbyt dobrze z pracą zdalną, a także z zachowaniem work-life-balance. Dodatkowo najmłodsi gorzej radzą sobie ze stresem w pracy. Trudno jest im również dostosować się do zdalnego wykonywania obowiązków. Jak podaje Personnel Service, powołując się na dane z badania Gensler i raportu Oracle, home office jest większym obciążeniem dla młodych osób. Oracle podaje, że 89 proc. pracowników w wieku 22-25 lat i 83 proc. w wieku 26-37 lat odczuwało więcej stresu i niepokoju w pracy niż wcześniej. Dla porównania osoby mające od 55 do 74…

Więcej...